CONSEIL MUNICIPAL DU 18 DECEMBRE 2017 à 20h  : ORDRE DU JOUR

DESIGNATION D’UN SECRETAIRE DE SEANCE
APPROBATION DU COMPTE-RENDU DE LA SEANCE DU 27 NOVEMBRE 2017
INFORMATION : ARRETE TARIFAIRE BOUTIQUE GRANDE SALINE
  • ATTRIBUTION D’UNE SUBVENTION POUR LE TRAIL DES DEUX SALINES
  • REMPARTS DU FORT SAINT-ANDRE : LANCEMENT DE LA PREMIERE TRANCHE CONDITIONNELLE EN 2018 ET DEMANDES DE SUBVENTIONS AFFERENTES
  • AMENAGEMENT DE LA PLACE DES ANCIENS COMBATTANTS, DIT « CARREFOUR BARBARINE »
  • DEMANDE DE SUBVENTIONS POUR LE PROJET D’AMENAGEMENT DU PARC DES CORDELIERS
  • CONVENTION DE MISE A DISPOSITION DE PERSONNEL AVEC LA RME
  • CONVENTION D’ORGANISATION DES SERVICES PARTAGES AVEC LA COMMUNAUTE DE COMMUNES / ANNEXE 2
  • RESSOURCES HUMAINES – CREATION DE POSTE D’ADJOINT ADMINISTRATIF (SERVICE ANIMATION) ECHELLE C1 – CATEGORIE C –
  • RESSOURCES HUMAINES – CREATION DE POSTE D’ADJOINT TECHNIQUE (MENAGE) ECHELLE C1 – CATEGORIE C –RESSOURCES HUMAINES
  •  CREATION D’UN POSTE D’ATTACHE TERRITORIAL (directeur général des services) CONTRACTUEL – CATEGORIE A –
  • RESSOURCES HUMAINES – AVANCEMENTS DE GRADES AU 1ER JANVIER 2018
  • RESSOURCES HUMAINES – CREATION D’UN POSTE D’ADJOINT DU PATRIMOINE (médiathèque) ECHELLE C1 – CONTRACTUEL – CATEGORIE C –
  • RESSOURCES HUMAINES – CREATION DE POSTE D’ADJOINT TECHNIQUE (services techniques) ECHELLE C1 – CATEGORIE C –
  • RESSOURCES HUMAINES – -CREATION D’UN POSTE TECHNICIEN TERRITORIAL (Chargé de mission VRD) (Service Technique) – CONTRACTUEL – CATEGORIE B –
  • RESSOURCES HUMAINES – ETABLISSEMENT THERMAL -AVANCEMENTS DE GRADES AU 1ER JANVIER 2018
  • RESSOURCES HUMAINES –ETABLISSEMENT THERMAL – CREATION DE POSTE D’ADJOINT AMINISTRATIF – ECHELLE C1 – CATEGORIE C –
  • RESSOURCES HUMAINES –ETABLISSEMENT THERMAL – CREATION DE POSTE D’ADJOINT AMINISTRATIF – ECHELLE C1 – CATEGORIE C –
  • RESSOURCES HUMAINES –ETABLISSEMENT THERMAL – CREATION DE POSTE D’ADJOINT AMINISTRATIF – ECHELLE C1 – CATEGORIE C –
  • RESSOURCES HUMAINES –ETABLISSEMENT THERMAL – CREATION DE POSTE D’ADJOINT TECHNIQUE ECHELLE C1 – CATEGORIE C –
  • RESSOURCES HUMAINES –ETABLISSEMENT THERMAL – CREATION DE POSTE D’ADJOINT TECHNIQUE ECHELLE C1 – CATEGORIE C
  • RESSOURCES HUMAINES –ETABLISSEMENT THERMAL – CREATION DE POSTE D’ADJOINT TECHNIQUE ECHELLE C1 – CATEGORIE C –
  • RESSOURCES HUMAINES –ETABLISSEMENT THERMAL – CREATION DE POSTE D’ADJOINT TECHNIQUE ECHELLE C1 – CATEGORIE C –
  • RESSOURCES HUMAINES – ETABLISSEMENT THERMAL – FILIERE ADMNISTRATIVE – CREATION D’UN POSTE D’ATTACHE TERRITORIAL – CATEGORIE A – (directeur des thermes)
  • RESSOURCES HUMAINES – ETABLISSEMENT THERMAL – CREATION de 3 POSTES MAITRE-NAGEUR SAUVETEUR
  • RESSOURCES HUMAINES – ETABLISSEMENT THERMAL -CREATION D’UN POSTE TECHNICIEN TERRITORIAL (Responsable Hygiène et Qualité) – CONTRACTUEL – CATEGORIE B
  • TRAVAUX DE REFECTION DE LA CANALISATION D’ADDUCTION D’EAU ENTRE LA SOURCE DE FRONTENY ET L’USINE DE TRAITEMENT / DEMANDE DE SUBVENTION SUR LA DEUXIEME PHASE DE TRAVAUX

 

Questions diverses